Métiers au féminin

Voir le site Féminin technique

Pour la mixité des emplois et pour l’égalité professionnelle

Association pour la promotion de l’égalité professionnelle

Objectifs

- Promouvoir les formations et les métiers techniques pour les femmes

- Faire progresser la mixité des formations et des emplois

- Faire avancer l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes

Parce que...

... les femmes actives sont :

- plus au chômage que les hommes, quelle que soit la conjoncture

- concentrées sur un petit nombre de secteurs professionnels (60% de la population active féminine est concentrée sur 5 catégories socioprofessionnelles, sur 33 existantes)

- plus souvent en CDD que les hommes

- plus souvent à temps partiel non choisi (elles occupent aussi plus de 95% de l’emploi à temps partiel)

- moins payées que les hommes et cela dès la première insertion professionnelle

Deux axes d’intervention :

- Faire évoluer les représentations des jeunes filles et des femmes sur les formations et les métiers où elles sont peu présentes

- Faire évoluer les représentations et les pratiques des acteurs de l’orientation, de la formation et de l’emploi

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